勇往职前，寻梦厦门。厦门市台商协会将于本周六（5月18日）走进高雄，当天10点至16点在高雄国际会议中心举行厦门台商征才博览会。这是厦门台企继年7月组团前进台北、台中之后，再度赴台觅才。厦门市台商协会会长吴家莹在接受海峡导报记者时介绍，年福建台企联合赴台征才取得良好反响，所以这次参与返台招聘的厦门台企比前年有所增加，到场企业有40多家，同时还有更多提供岗位而未能到场招聘的企业，共释出多个职缺，涵盖高科技制造业、物流业、服务业等多个行业。此外，现场同时还将招聘台湾实习生，让有志于西进发展的台湾年轻一代，提前感受大陆职场氛围。据悉，为了给此次招聘会暖场，厦门台协已派“先遣军”从5月13日开始，走进北、中、南多个台湾高校，进行巡回宣传，以吸引更多岛内毕业生参与这次招聘会。年7月福建台企赴台征才年7月1日和29日，“清新福建·梦想起航”——福建台资企业协会北区和中区征才博览会分别前进台北和台中举行，向有志前往大陆发展的台湾青年招手，得到热烈响应，多地台协都招到满意人才，尤以厦门的台企为多。此次厦门台协自己赴台征才，主题为“勇往职前，寻梦厦门”。吴家莹表示，“因为厦门台企有这种量体，职缺需求产业面相当广，涵盖制造业、服务业、餐饮业、IT业、文创产业等，职位也都遍布各层次，既有百万年薪的技术专才职缺，也有基层的操作员职缺，可为更多台湾人才提供机遇。”年7月福建台企赴台征才导报记者翻阅“厦门台商高雄征才博览会”职缺手册发现，这次参与返台招聘的台企，既有天福、冠捷、正新、灿坤等老牌台资企业，也有新近“登鹭”的台青创，薪资待遇从几千元到几万元人民币不等，另有机票补助、住宿补贴等。此次选择高雄征才，吴家莹表示，还考虑到现在台湾南部失业率高，很多台青都面临着找工作难的问题，而厦门的台企发展目前缺工严重，也需要大量人才，正好形成互补。特别指出的是，这次赴高雄招工比较多元化。除了青年，还面向中年。吴家莹指出，“比如像农业产业，中年群体比较有经验、有积淀，有家庭也更稳定，一些台企更需要这样的员工。”“厦门台商高雄征才博览会”由台湾人力银行负责执行。人力银行表示，为了协助台湾的年轻一代有更多的工作机会与更有竞争力的环境，厦门台商协会主办此次征才博览会，找寻台湾的优秀年轻菁英，提供更好的工作机会、发挥空间与环境。希望能藉由更多台商的参与，来帮助台湾的人才有更好的发挥空间，与更丰富的职涯生活。人力银行认为，厦门和台湾拥有着相似相通的文化背景，从语言到饮食，人亲土亲，水光山色和优越的地理位置，成为台商得天独厚的事业基台。确实如此，厦门是不少台湾人“登陆”发展的首站，与其他地方相比，厦门的语言、风俗、饮食等都与台湾相近，且加上交通便利，这几点对于台湾人才融入当地社会有极大优势。厦门是台胞台企登陆第一家园吴家莹介绍，近几年台湾青年“登陆”越来越多，尤其在福建，因与台湾地区语言、风俗习惯相似，更成为台湾同胞“登陆”发展的第一家园。海峡导报记者了解到，年厦门台企两次赴台征才，所招聘台湾人才，大约有六成留在厦门工作，其他则以厦门为跳板，经过一段时间适应，前往大陆各个城市发展。厦门成为名副其实的台胞台企“登陆”第一家园。吴家莹强调，“大陆近年推出众多含金量高，且接地气的政策措施，多角度对接台青的诉求，因此这时间点正好是台湾青年来大陆发展的好时机。”完海峡导报对外交流中心出品文/编辑：成沛图片来源网络
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