●厦门加大政策扶持力度,为重点工业企业“留住人才”
●须在厦连续缴交社保3年以上;惠及150家重点企业
-海峡导报3月7日讯 凡在厦连续缴交社保3年以上、与企业续签5年以上劳动合同的重点企业骨干员工,可申请落户厦门。
昨日,记者从厦门市隆重召开的2012年工业经济工作暨表彰会议上获悉,厦门今年将落实省市一系列促进工业发展政策,其中包括上述的“实施留住人才政策”。
据悉,针对当前部分骨干人员流动性大等问题,市经发局将会同市公安局、市人力资源和社会保障局,加大力度实施重点工业企业骨干员工落户政策,指导重点企业办理骨干员工落户手续。
确保工业经济发展
在该会上,主要分管厦门工业经济的副市长李栋梁表示,去年厦门工业经济取得了显著的成绩。“一座城市,没有工业经济做支撑,产业就会空洞化,经济就会泡沫化。”李栋梁表示,去年厦门工业贡献的税收、解决就业人员的比重,均占全市一半左右;虽然厦门的第三产业的比重在提升,但没有工业的发展,物流业、金融业等也难有大发展。从这个意义上说,厦门工业经济对全市的支撑作用会越来越大、越来越明显。